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第678章


陆凡马上打断道:“裁撤招商局是因为他们工作不力,都是‘戴罪之人’,岂能放到更好的单位?不过科协主席可以考虑给他调整到好一点的位置,无功无过,但毕竟是被‘撤销’,被寒了干部的心!让他去文化局吧!”

“好的,书记,我尽快拿方案。那这两个单位的副职如何安排?副职继续去新单位当副职,或者哪里有空缺也可以来回调整一下。桐宇,副科级领导干部的安排我不过问,组织部要有科学的培养体系。”

郭桐宇心里一喜,这份信任着实不小,要知道现在很多部长都成了书记的“拐棍”,指东不敢打击,没有一点自主权。

2月10日,陆凡正式听取各乡镇、各部门的工作汇报,这次第一个安排的就是招商局,而且秘书陈泽民出去的时候按照书记的吩咐,刻意把门敞开。

招商局局长有些忐忑,开始汇报:“书记,招商局2016年具体开展了以下八项工作……”

陆凡打断道:“你不用汇报,我来问你几个问题。2016年,你们招进来几个企业?不要拿给市上报的数字糊弄我,也不要拿现有的企业内部投资充数,实事求是的讲!”

招商局长支支吾吾的说:“书记,去年我们没有引进来新的企业,但是考核指标完成了!”

陆凡早就酝酿好了情绪,重重的摔了一下文件,怒道:“你们8个编制,一年领70万的工资,几十万的经费,就做出这点成绩?你扪心自问,对得起这份工资吗?对得起全县人民的期待吗?我想不通,要你们这个单位有何用途?招商局还有存在的必要吗?”

面对书记凌厉的批评,招商局长毫无招架之力,干脆当起了“鸵鸟”!

陆凡大声斥责:“招商局每天在做什么,想必你比我更清楚!缺岗、迟到、上班时间玩游戏、听歌、看视频,整天无所事事,这样的现象让人瞠目结舌!

为什么这样的现象会发生?可以完全是你这个一把手造成的!看到干部身上的缺点,却听之任之,是对同志的极端不负责;看到干部身上的不良习气,却视而不见,则更是一种失职、渎职的表现!”

好汉不吃眼前亏,招商局长很识时务,马上开始承认错误,拍着胸脯保证招商局要改头换面,重整旗鼓,完成好招商引资任务。

秘书陈泽良办公室,坐着七八个单位一把手。这会他们都面面相觑,甚至有些心惊胆战,生怕下一个被叫进去的是自己。

好在,陆凡把招商局长“赶”出来后,并没有叫这些一把手进去汇报工作,反而是召唤来了纪委书记张乾源,把门闭上“密谋”什么去了!

没到中午,县委书记怒斥招商局的消息就传遍了县大院,甚至街道上都在议论纷纷。甘水就两条街,街头放个屁,街尾都能闻到,更何况这种“惊天大瓜”,自然被传的神乎其神!

最紧张的还是那群一把手,感受到了前所未有的压力,感叹甘水的天变了,再想像以前那样混日子怕是交不了差!

2月13日,县委召开常委会。

下午两点,陆凡准备准时走进会议室,看到所有的常委都正襟危坐。

坐下后,陆凡说道:“同志们,现在开会!第一项,请志琨书记组织学习!”

学习上级政策、文件精神等等,这是第一要务,必须雷打不动。

半个小时后,第二个议题开始,是封山禁牧的工作方案,这些都是常规工作,基本上是套上级文件,进行落实,肯定会一致通过,陆凡具体点评,强调一些要求。

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